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SMTG
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Eric NOBLE
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L’index 2023 de SMTG est de : 86/100

Cet index est calculé selon 4 indicateurs.

• Indicateur écart de rémunérations : 38/40
• Indicateur écart de taux d'augmentations individuelles : 35/35
• Indicateur retour de congés maternité : non calculable
• Indicateur hautes rémunérations: 0/10

Logiciel
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